吉娜·克罗宁
全球领导力与学习研究所首席人才发展官
吉娜·m·克罗宁是杰克、约瑟夫和莫顿·曼德尔全球领导力与学习研究所的首席人才发展官。在这个首席学习官的角色中，她指导克利夫兰诊所卫生系统的66,000名护理人员的领导和学习。BOB买球平台这包括领导力发展、绩效管理和继任计划、组织发展、教练和学习技术以及社会协作的设计和部署。
此前，她指导临床服务线，负责整体运营，财务和战略，最近担任行政心脏，血管和胸科研究所克利夫BOB买球平台兰诊所，自1995年以来被评为全国第一心脏项目《美国新闻与世界报道》．
她在克利夫兰诊所作为一个综合卫生系统的早期形成和发展中担任领导职务。BOB买球平台除了目前监督曼德尔研究所的职责外，她还是行政奖学金计划的项目总监，并喜欢在人才管道中为早期野心家提供体验式机会和指导。此外，她是克利夫兰诊所的年轻专业组织，有抱负的领导者集团(GOAL)的执行赞助商。BOB买球平台
Brian Bolwell医学博士
医师领导与发展主任
作为一名执业血液学家/肿瘤学家超过30年，并长期担任BOB买球平台克利夫兰癌症中心在Taussig癌症研究所，Bolwell博士在一个独特的位置上欣赏到良好的领导力在医学中的价值，以及正式培养它的必要性。
作为克利夫兰诊所的医生领导和发展主任，BOB买球平台Bolwell博士将负责指导整个组织的医生领导者的整体专业发展。
Bolwell博士将监督克利夫兰诊所专业人员的人才审查和继任计划过程。BOB买球平台他还将领导重新设计搜索委员会，以填补克利夫兰诊所的关键领导职位，以确保雇用和晋升最合格的医生和科学家。BOB买球平台
如今，他接受了持续学习、自我评估和性格发展的理念。博尔威尔博士的领导哲学，他经常在演讲、视频中表达，微博他的博客，坦率的谈话对于《肿瘤时报》来说，强调了同理心、个人关系、信任、诚实、倾听他人以及有勇气坚持自己的原则的重要性。
作为骨髓移植、淋巴瘤和其他恶性血液病方面的专家，博尔维尔博士将继续监督克利夫兰诊所的癌症治疗和研究工作。BOB买球平台该计划包括250多名癌症专家，每年为28,000多名患者提供服务。BOB买球平台克利夫兰诊所癌症中心被评为全国顶尖的癌症项目之一《美国新闻与世界报道》．
